4月3日下午，夏平高、齐国民参加余姚市社会组织服务中心三月份工作列会。

余姚市民政局副局长杜红卫、余姚市综合行政执法局副局长闻雪芬及中心入驻社会组织负责人或骨干成员出席本次例会。此次例会由余姚市民政局社会组织管理科科长鲁世聪主持召开。

会议伊始，余姚市民政局社会组织管理科科长鲁世聪就会议流程进行了简单介绍。中心入驻的各社会组织进行了3月活动总结，并对4月即将开展的活动计划做了详细汇报。余姚市民政局副局长杜红卫首先对开年以来，各社会组织所做的工作表示肯定，接着，她强调“追梦新征程，社工在行动”社工系列活动已经在姚城铺开，各社会组织要着力抓好各项任务开展工作，做好“你好，邻居”、“一勺米”等活动的落实，系统总结工作，客观分析不足，以解决突出问题带动整体工作提升。服务中心于2月底发出入驻征集公告，共收到30份入驻申请书。考虑到中心整体规划及组织的培育发展，此次中心办公室及孵化区做了细微的调整。

余姚市极速救援队、余姚市海燕公益服务中心、余姚市大城小爱电力公益服务中心、余姚市影视协会作为新加入的社会组织，与中心签订了入驻协议，为余姚市公益场注入新鲜血液。

2018年社会组织等级评估中，余姚市众益应急救援队作为唯一一家参评的公益组织认真做好被评估工作，完成AAA等级评估创建工作。由余姚市民政局副局长杜红卫授予其AAA社会组织等级牌匾。

余姚市综合行政执法局副局长闻雪芬充分肯定公益组织的重要性，并根据团队汇报内容希望社会组织积极参与社会治理工作。其次对救护类、垃圾分类及文明劝导等方面抛出橄榄枝，希望相关社会组织能积极加入此项工作中来，共同营造文明氛围。

最后，余姚市民政局副局长杜红卫对本次会议进行了总结。

一、入驻的社会组织需规范运作，用心维护好中心场地及相关设施；二、积极配合中心工作，共同打造余姚公益场；三、鼓励组织积极参与培训，学习专业知识，提升组织综合素质，实现活动项目化，项目品牌化。