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群鑫简报2009第四期

发布日期:2011/6/8 10:46:25

企业简讯

★ 11月30日下午，公司召开每星期一次的生产例会，会议由公司总经理谢新苗先生主持，各部门负责人分别汇报了前周的工作情况，落实了本周的工作计划。会议决定，在保持外贸销售的前提下，拓展国内市场，培养内贸业务员，成立内贸信息中心。技术部门加快开发新产品，增加LED信号车灯系列，以满足市场需求。公司总经理谢新苗、总经理助理齐国民分别讲话。

★ 12月08日上午，公司总经理谢新苗率队参加上海国际汽车展览会。销售部外贸业务员娄莹莹、内贸业务员何娜及新聘内贸经理姚洪金等参加了这次展览会。

★ 12月21日上午，公司总经理助理齐国民、采购部助理陈娟萍参加驿亭镇工业党总支会议，镇建设发展办主任李庆炎主持会议，并传达中共驿亭镇委员会2009第70号文件“关于深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段的实施方案”。会议还布置了明年的工业党总支工作计划，并要求500万以上规模企业都要成立党组织，工业党总支全体党员参加了这次会议。

★ 12月24日晚上，公司组织全体员工进行了一次“圣诞节”联欢晚会，晚会由销售部内贸业务员何娜与技术部技术员任锋主持，公司副总经理谢鑫圣、吕群，总经理助理齐国民分别致词并表演节目。晚会生动活泼有越剧清唱、男女声独唱、舞蹈、抽奖等节目，体现了群鑫企业文化的优越性，增加了企业员工的凝聚力。

总经办（供稿）

虞群政字【2009】第10号

关于调整

“档案管理领导小组”成员的通知

公司各部门：

为了建立健全公司的档案工作，进一步加强对公司档案工作的管理，有效地保护和利用档案，公司决定调整“档案管理领导小组”成员，具体名单公布如下：

组长：谢新苗

常务副组长：齐国民

档案室主任：齐国民（兼）

成员（兼职档案管理员）：徐传荣、任锋、黄徳红、张妍婷、洪有荣、罗幼娟、余美、周杨丽、陈娟萍

“档案管理领导小组”要行使档案管理工作职责，不定期的召开“档案管理领导小组”成员会议。请各部门把自己的有关资料予以认真整理后，上交给公司档案室，严禁把重要资料和文件私自存档，隐瞒上交，兼职档案管理员要积极配合档案室主任，及时把本部门的有关资料上交归档。

二00九年十二月十日

主题词：调整、档案管理、成员、通知

主送：总经理、副总经理、总经理助理

抄送：各部门、各车间

虞群政字【2009】第11号

有关奖励政策的规定

公司各部门

为了鼓励员工创造发明、节约成本、改进工艺、开发新产品等，对企业带来明显成效的，公司决定分别对有功人员进行不同层次的奖励，具体规定如下：

1、对公司各个方面工作能提出合理化建议，有新型创意，经审核评定，确能给公司生产经营管理等方面带来实际效益的，分别按层次予以一次性奖励200—1000元。

2、为公司技术部门提供新产品、新项目所需信息并被采纳的，予以一次性奖励200—1000元。

3、对提出并实施重大技术革新，改进工艺，经评定，确具有实用价值，能节约资金或提高效率的，分别按层次予以一次性奖励500—2000元。特别重大的一次性奖励3000元。

4、在生产或包装过程中，能及时发现产品质量问题，为公司挽回经济损失做出显著成绩的，予以一次性奖励200—1000元。

二00九年十二月十六日

主题词：奖励、规定

主送：总经理、副总经理、总经理助理

抄送：各部门、车间

虞群政字【2009】第12号

关于表彰劳动积极分子的决定

公司各部门：

根据公司2009第02号文件精神，公司2009第四季度劳动积极分子通过生产部门评选，公司审核讨论决定，已经评选揭晓，现把名单公布如下：

苏九刚严亚钧李鹏辉胡克英毛宇梅贾静静张妍婷

以上7位同志被评为2009年第四季度劳动积极分子。公司号召全体员工要学习先进，争做先进。同时被评为劳动积极分子的先进员工要努力学习、戒骄戒躁、再接再厉、奋发向上，继续开展社会主义劳动竞赛，为企业多作贡献。

二00九年十二月二十二日

主题词：表彰、劳积、决定

主送：总经理、副总经理、总经理助理

抄送：各部门、车间

虞群政字【2009】第13号

关于上交（2009）年度书面总结的通知

公司各部门：

2009年度快要过去，我们将迎来新的一年2010年，为了扬长避短、总结经验，在新的一年里做好各项工作，更好地为企业服务。公司要求各部门，在2010年元月10日前务必写好本部门2009年度的年终总结，把总结稿件上交到公司总经办，公司将在2010年元月下旬召开2009年度总结表彰大会。

2009年度总结内容：本部门的工作业绩、所存在的问题及新年的工作思路等。

总结部门：总经办、生产部、技术部、品管部、销售部、采购部、财务部等部门。

希各部门按规定的时间内完成。

二00九年十二月二十三日

主题词：年度、总结、通知

主送：总经理、副总经理、总经理助理

抄送：各部门、车间

虞群政字【2009】第14号

关于评选2009年度公司先进生产工作者

优秀员工的通知

公司各部门：

2009年将要过去，一年来公司全体员工振奋精神，踏实工作，对外抓市场，对内抓管理，取得了较好的成绩，基本完成了各项生产指标和任务。在这一年生产和工作中，公司涌现出一批先进个人和许多先进事迹。因此，为表彰先进、弘扬敬业精神，公司决定首次开展2009年度先进生产（工作）者、优秀员工、优秀通讯员评选活动，现将有关事项通知如下：

一、评选范围和名额：

1、先进生产（工作）者1名；

2、优秀员工6名（生产部门5名，行政部门1名）；

3、优秀通讯员1名。

以上被评选的先进员工，要求在本公司参加工作工龄在半年以上。

见附件：

二00九年十二月二十六日

主题词：评选、优秀员工、通知

主送：总经理、副总经理、总经理助理

抄送：各部门、车间

附件：

二、评选条件：

1、树立社会主义“荣辱观”，热爱企业、敬岗爱业，起好先锋模范带头作用，完成全年生产和工作任务成绩突出者；

2、服从指挥、顾全大局，能把个人命运与企业前途紧密结合起来；

3、注重学习、团结同志、工作踏实、品德端正、为人正直；

4、遵守公司各项规章制度，遵守工艺纪律、遵守社会公德；

5、创造发明、节约成本、改进工艺、开脱市场、开发新产品；

6、积极提出合理化建议，踊跃参加公司所开展的各项活动。

三、评选时间：

各部门和车间应在2010年元月10日前把评选好的名单上交到公司总经理办公室。

四、表彰：

获得2009年度先进生产（工作）者、优秀员工、优秀通讯员的名单在公司宣传窗和群鑫简报中张榜公布，并在公司2009年度总结大会上进行表彰，发给荣誉证书和物质奖励。

上虞市群鑫电器有限公司

2009年12月26日

质量管理体系第一次工作会议

12月2日下午，公司召开ISO9001-2008质量管理体系工作会议，会议由公司总经理助理、管理者代表齐国民主持，各部门负责人参加会议，公司副总经理谢鑫圣出席会议并讲话。体系咨询老师王和清就有关体系运行程序和体系2008版各类表格进行了辅导。会议要求各部门今后在日常工作中要统一使用新表格，使企业逐步进入规范化管理。

质量管理体系第二次工作会议

12月8日下午，公司召开ISO/TS16949-2009质量管理体系工作会议，会议由公司总经理助理、管理者代表齐国民主持，各部门负责人参加会议，公司副总经理谢鑫圣出席会议并讲话。体系咨询老师徐存广就ISO/TS16949-2009质量管理体系认证工作的前提事宜进行了辅导性讲话，会议决定，在2010年2月10日前完成ISO/TS16949-2009质量管理体系审核工作。时间紧，任务重，为此，徐老师要求各部门要加强配合，认真对待这次体系认证工作，以保证圆满完成

生产会议

12月7日下午，公司召开每星期一次的生产例会，会议由公司总经理谢新苗先生主持，各部门负责人分别汇报了前周的工作情况，落实了本周的工作计划。大家围绕如何保证控制生产物料的正确性展开了讨论，会议决定成立物料清查小组，对前阶段未完成生产定单任务的物料进行切底的清查，并要求技术部门对新产品开发要列出一个规划。副总经理谢鑫圣、总经理助理齐国民参加会议并讲话。

劳动积极分子茶话会

12月22日下午，公司召开2009第四季度劳动积极分子茶话会，公司总经理助理齐国民主持茶话会并讲话，生产部经理黄德红应邀参加茶话会。这次劳动积极分子评选了七名一线优秀员工。

“圣诞节”联欢晚会

12月24日晚上，公司工会组织全体员工举行“圣诞节”联欢晚会，晚会由销售部内贸业务员何娜与技术部技术员任锋主持，公司副总经理谢鑫圣、吕群，总经理助理、工会主席齐国民分别致词并表演节目。晚会生动活泼有越剧清唱、男女声独唱、舞蹈、抽奖等节目，体现了群鑫企业文化的优越性，增加了企业员工的凝聚力。

TS16949—2009体系培训

12月25日晚上，公司组织全体行政人员进行TS16949质量管理体系基础知识培训，公司邀请宁波海曙华泰企业管理咨询中心徐存广咨询师为我们讲课，公司总经理助理、工会主席齐国民主持这次培训，公司副总经理谢鑫圣参加培训会。

法兰克福上海汽配展参展感言

销售部通讯员：娄莹莹

Automechanika Shanghai是在德国以外所举办最大型之Automechanika展览会，是中国最重要的专业汽车零配件及维修产品国际展览会之一。今年的展会吸引了来自24个国家及地区超过2300家参展商，展出总面积超过10万平方米，有超过104个国家与地区3万多名观众前来观展。

从上海参展回来近2周了，一直在整理相关资料。在这里首先要感谢公司特别是谢总给我这个锻炼学习的机会，令我学到很多东西。其次是要感谢同事对没有参展经验的我的包容照顾。

回顾参展的3天，我的感言可以简单的用一句话来概括，那就是：累，并快乐着！从来没参加过展会，从布展到接待，对我而言都陌生而新鲜，第一次发现原来布置展位有这么多的讲究。布置完毕，谢总领我们在展厅小小参观了一圈，发现和我们产品类似的展商比较少，即使有产品也不如我们专业丰富，令我对此次参展充满信心！

在参展期间，也确实有不少参观者对我们的产品表现出了浓厚的兴趣。由于各地区的消费偏好不同，一般欧洲客人对我们新开发的车灯比较感兴趣，如1000系列，2600等，而美国客人则询问比较多的是0801等方灯。另外，基本上所有询问工作灯的客人都比较喜欢我厂自主生产的0830，0860，这是个非常好的市场反馈。还有些客人也根据自身的需求，询问了某些产品设计上进行更改的可能性。当然，即使参展前努力做了准备，还是有客人的问题出乎我的意料，比如有位询问工作灯的客人问到电池的问题，幸好，谢总曾教过这类问题的应对方法，我回复说这个问题待我和技术部确认后再回信答复。客人还是比较能接受这个回复，随后定了3个样品。还有些客人问到例如年产量，模具等问题，基本都以类似的方法进行回复。

参展回来后，根据客人询问的问题我一一和客人进行了联系。这次的展会是个非常好的和客人面对面直接沟通的平台，对我而言，更是个不可多得的锻炼机会，尽管很累，但是更多的是快乐！我相信，明天会更好！

真抓实干促生产，落实岗位再教育

生产部通讯员：胡慧

11月24日下午五时许，生产部黄经理带领车间8位员工，在公司会议室举办了QCC（Quality Control Circle品管圈）活动的第一次课题，这是本公司第一次组织品管圈活动。

当天早会上，叶万意、毛宇梅、严亚钧、王吉梅、胡慧、谢露、李朋辉、石灯香等8人自愿参加生产部组织的品管圈活动。晚上，品管圈活动在会议室举行。石灯香因有事未能出席，其余人员全部参加。活动中，品管圈人员讨论通过将本次活动的圈名定名为团结圈。并选出了由石登香担任本次品管圈活动的圈长，本次活动还对圈名进行了定义。在活动中，大家都积极发言，出谋划策，表现出很高的兴趣。

品管圈是由日本在20世纪60年代产生，它来源于企业基层产生于班组，它是在同一个生产现场或从事相同工种工作的员工，自发组织起来的围绕企业的方针目标或现场存在的问题而组织起来改善问题和提升品质的小组。

提升产品质量，提高生产效率，是我们公司寻求发展的关键。品管圈活动在这个时候应势产生，它符合企业发展的规律，也是人心所向，众望所归。产品的质量是做出来的，因此我们应该多组织一些有关产品质量的讨论和培训，对工作现场存在的一些问题予以处理。毕竟我们是处于生产第一线的员工，我们更了解产品存在着这样或是那样的问题。只有了解它，才能更好的解决它。

我们员工也只有认真学习才能不断进步，不会被企业淘汰。一个人要有好的发展，只有不断的学习。企业在发展，我们在进步，只有企业和员工双赢，我们群鑫才会发展得更快更好。要加强内部工作岗位培训力度，落实各岗位的技术含量，对员工的岗位再教育是现代企业发展必不可少的有机组成部分，这也是提高产品质量的保证。

品管圈活动，在我看来是一项很有意义的活动，希望我们有更多的人员自发地组织起来，为我们大家共同工作的现场问题展开讨论，去攻克一道又一道的难关，去解决一道又一道的难题，为企业作贡献。

我相信，我们有这样的好领导，我们有这样的好老师，我们的车间一定能搞好，我们的企业也一定能快速地发展，我们的明天会更好，群鑫的明天会更美好。

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