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企业党校工作制度 | |||||
发布日期:2012/4/7 7:23:20
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企业党校工作制度
企业党校是对党团员和入党积极分子进行党的基本知识教育,是提高他们思想政治素质的重要场所,是培养入党积极分子的重要基地。
一、 指导思想
企业党校教育工作是以邓小平建设有中国特色的社会主义和党的基本路线为指导,认真贯彻“三个代表”重要思想,根据《中国共产党章程》和〈浙江省基层党校工作暂行条例〉的通知和要求,结合公司的实际情况及员工特点来进行组织教学。
二、 企业党校组织形式 1、企业党校在企业党组织的直接领导下开展工作。 2、设立企业党校校务委员会成员若干名,其中校长一名、副校长一名、教务主任一名。校务委员会成员中有党、工、团、妇主要负责人担任。 3、逐步落实五个保证 (1) 师资保证:教师队伍可以聘请企业外的优秀党员、老革命、老领导为企外辅导员。 (2) 时间保证:每一期党校学习时间不少于半天。 (3) 场所、设备保证:有固定的党校教室。 (4) 教材保证:以《中国共产党章程》和《非公企业党的基本知识读本》等为教材。 (5) 质量保证:考试合格率为96%以上,考试合格发给结业证书。 三、校务委员会例会
校务委员会原则上在年初、年中、年末举行一次会议,研究制订党校教育培训计划,确定教育培训对象、内容和方法,研究分析办学情况,及时处理企业党校建设中的一些具体问题。
四、教育培训
企业党校教育培训的对象主要是全体党员、共青团员、要求入党的积极分子。每年对全体党员进行一次轮训,普通党员参加教育的时间每年不少于2天,党员干部全年培训时间不少于3天。教育培训以实行三结合为原则,讲授与电化教学相结合、辅导与自学相结合、理论与实践相结合。同时结合企业实际兼顾经济、文化、科技知识的教育。
五、考勤考核
每次党员集中教育和党校培训坚持点名和签到相结合的制度,对参加教育培训的人员名单记录在册。每年结合教育培训课题,对党员进行一次理论测试,测试成绩记入党员学习档案。每年组织开展优秀学员评比活动。
六、文档管理
指定专人负责党校档案工作,及时收集党校教育培训计划、党课教案、试卷、学习记录和教育活动照片等资料,并妥善保管。每年末对党校教育培训资料进行装订,立卷存档,设专柜集中存放。 二00七年六月
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