述 职 报 告

齐国民

回顾过去、展望未来，在2025年一年里，带着责任和热情，我坚守岗位，尽心尽责。面对挑战，我勤奋学习、积极向上，力求市家协的党建工作高质量发展贡献自己的力量。现在，就让我们一起回顾过去，从而在2026年的党建工作做的更加完美。

一、履职情况

（一）抓理论学习，筑牢忠诚根基

一是推动理论学习走深走实。党支部切实加强党员队伍政治理论学习，积极提高党员的理论素养。始终把学习贯彻新思想摆在首位，通过“三会一课”、专题学习班等多形式、多层次的学习活动，引导党员和入党积极分子学思用贯通、知信行统一。学习《传达两会工作报告》、《中央八项规定精神》、《八项规定改变中国》、《厉行节约反对浪费条例》、《习近平同志在浙江工作期间部署实施文化建设“八项工程”20周年》、《习近平“谈治国理政第五卷”》等系列知识，积极开展主题教育活动，坚持学通、弄懂、悟透。使党支部树牢“四个意识”“两个维护”，自觉用党的理论创新成果武装头脑，提升家庭服务行业发展的实践能力。在这2025年一年当中，共召开党建专题学习会8次；2025党建工作总结会1次；专题党课2次。

二是创新学习载体增强实效。组织党员干部赴红色教育基地现场学习2次、参加宁波市委社会工作部宁波市行业协会商会党组织书记及党务工作者培训班，为期三天的“充电赋能”之旅、赴北京参加全国工商联商会秘书处高级研修班为期五天的学习。营造浓厚的学习氛围，提升党员思想政治素质。让党员随时随地“充电补钙”。结合家协实际，开好党员组织生活会和党员民主评议。

三是强化理论与实践结合。聚焦业务工作重点难点，走访企业交流6次，推动学习成果转化为实际工作成效，为党建工作高质量发展提供坚实思想保障。

（二）抓好活动阵地，做好公益活动

在做好党建日常工作的同时，积极推进家协党组织建设标准化。党支部在抓好理论学习的同时，还开展了各类公益活动比如：“学雷锋.迎五一”便民服务、“消防知识培训和演习”、新时代“学雷锋、树新风”、“法治教育进学校‘预防青少年犯罪’讲座”、开展“文明交通劝导” 等党员志愿活动9次。做到党建工作季度有小结，参加本协会季度会长会议4次，并在会长会议中通报党建工作季度小结。

（三）抓党建培育机制，加强党员自身建设

党支部高度重视党建培育机制，加强党员队伍建设。同时，党支部积极探索互联网+党建、党建与业务深度融合的做法，争创“红擎家悦”党建品牌，凸显社团组织党建工作出成效的新风范。

（四）抓实事暖人心，心系员工送温暖

每年一次由党支部和工会组织的，由会长、党支部书记、工会主席等组成分别走访慰问家协会员企业，并深入车间给他们送上口罩、毛巾和各类夏季清凉品等，送去了协会党组织和工会组织的温暖，体现了社会组织的关爱之情。

我们家协一直以来以“切实关怀、主动服务”为宗旨，把行业协会员工的需求放在首位，切实为员工做实事、办好事、解难事，营造了良好的企业文化氛围。让会员单位员工深受感动，同时进一步拉近了员工与协会党组织之间的距离，增强了会员单位的获得感、幸福感、归属感。

新成立的妇女联合会活动丰富多彩，妇联组织切实履行职能，紧紧围绕中心，服务大局，组织广大妇女姐妹认真学习，不断提高政治思想、科学文化和身心健康素质，创先争优，岗位建功，齐心协力，为家协党建工作高质量发展增添了新的力量。

（五）党组织“结对共建”活动

为了‌促进资源共享、优势互补，进一步打造党建工作品牌，提升党建工作水平，实现党建工作高质量发展。

本协会党支部与凤山街道季卫桥社区党委“结对共建”以来，活动丰富多彩。

1、02月下旬，党支部与余姚市颐和公益服务中心，在季卫桥社区邮电新村联合举行“志愿服务进社区、雷锋精神暖家园”便民服务活动。

2、03月中旬，正值春分时节，党建共建结对单位余姚市凤山街道季卫桥社区党委与本协会党支部，一大早带领部分党员骨干和入党积极分子，在季卫桥社区的绿化带内，联手开展党建共建“红心育希望.携手筑绿梦”主题植树活动，此活动由上述两个单位的党组织负责人牵头，旨在以党建共建为引领，以绿色小区为纽带，将今年的植树节再添新绿，使结对活动更富有意义。

3、03月下旬，凤山街道季卫桥社区党委和本协会党支部全体党员驱车前往奉化革命烈士陵园祭奠先烈、敬献花篮，祭奠革命先烈，全体党员重温入党宣誓。

3、04月下旬，凤山街道季卫桥社区邮电新村里暖意涌动，季卫桥社区党委与余姚市家庭服务行业协会党支部“学雷锋”党组织结对共建便民服务活动。

4、05月下旬，由凤山街道季卫桥社区党委与本协会党支部组织的专题健康讲座，在凤山街道季卫桥社区二楼会议室举行，这是首次“公益进社区.关爱送健康”活动。

5、06月下旬，凤山街道季卫桥社区党委和本协会党支部两家党组织在季卫桥社区党员活动室召开党建联席会，会议首先学习了习近平总书记有关党的建设方面的重要讲话精神，随后，季卫桥社区党委书记陈婷和本协会党支部书记齐国民分别讲话。大家还围绕“党建联谊”“养老惠老”“陪伴成长”“和美宜居”“便民服务”“文化惠民”6大服务领域展开充分讨论，并确定了今年要做的民生实事。大家表示，虽然结对共建时间短，但已经有了良好开局和一定成果。党组织“结对共建”下一步，双方将以深化互促共建为抓手，有方案、有计划的持续开展好“结对共建”工作，真正形成共谋发展的长效机制，使共治共建日常化、常态化和制度化，以党建共建为契机，起到桥梁纽带作用，凝聚共识，共强党建，共享资源，深化为民服务，以党建共建促进各项工作融合发展、有机结合，推动基层党建工作高质量发展。‌

二、存在的问题及原因

从工作上看有“两个薄弱环节”，一是我们家协党支部是一个社团组织中的党组织，党员来自四面八方，是服务企业的公益组织，是没有薪资报酬的，支部经费又不足，导致党支部活动受制约。二是支部党员已经老龄化，年龄都在50多数和60多岁。为此，党支部培养发展年轻有为的入党积极分子尤其是大学生是当务之急。

认真反思产生问题的原因：一是帮助企业引领企业不够到位。在推动党建责任落实上，刚性制度和激励约束办法不够有力，党员担当精神有待强化。二是抓统筹、统筹抓的大局观念不够强。反映在抓学习精力相对多了一些，但抓党建如何引领企业发展的措施还不够。对抓党建和抓发展的最佳结合点还没有找到，在探索基层党建模式、破解保障难题、释放党建工作活力上还有待创新。

作为行业协会社团组织中的党组织，抓好会员企业党建工作使命光荣、责任重大。尤其是党组织书记要切实履行好协会党建工作“第一责任人”职责，将不断提高政治站位，强化政治担当，努力提高党建工作质量。加强党建引领，推动整个行业协会高质量发展作出自己应有的责任与贡献。

以上是我们家协党支部2025年度党建工作述职报告。

三、2026年党建工作思路和措施

以党的二十届四中全会精神为指导，全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，以务实的工作作风，脚踏实地的工作精神，紧紧围绕经济建设这个中心，贯彻落实商务局机关党委的有关指示精神，结合本协会的实际情况，认真执行落实。

1、加强思想政治引领，提高政治站位，打牢信念根基，夯实支部建设，压实党建责任，突出问题整改。

2、加强线上和线下学习和党课教育活动；坚持每年一次的党员组织生活会和党员民主评议工作，开展批评与自我批评，步调一致，团结协作，真正确立党组织在“两新”组织中的地位和作用。

3、不忘初心、牢记使命。2026七一前后继续组织党员和入党积极分子到红色革命根据地参观学习接受再教育。

4、“党建带工建”加强群团组织建设。关心支持工会和妇联工作，开展走访企业活动，维护员工合法权益，开展劳动竞赛和合理化建议活动，关心家协会员企业的业余生活，增强凝聚力。

5、继续开展丰富多彩的党建各类活动，并做好党建工作台账。

6、加强“党建品牌”建设。

7、开展丰富多彩的各类公益活动，哪里有需要哪里就有党员志愿者，党支部即献爱心又可以锤炼和考验我们的入党积极分子和其他先进分子。

党组织书记就要切实履行好协会党建工作“第一责任人”职责，将不断提高政治站位，强化政治担当，努力提高党建工作质量。

回首过去的一年，我深信，唯有持续发展、不断超越自我，方能在竞争激烈的环境里始终立于不败之地。新的一年，我会继续努力学习，提升自身的能力与素养，积极迎接更多的责任与挑战，加强党建引领，为推动整个协会行业高质量发展作出自己应有的责任与贡献。

2025年12月31日